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A Secretaria Municipal da Saúde (SMS), através do Centro de Controle de Zoonoses (CCZ), prossegue com o Plano Verão Sem Mosquito em Salvador. Após inspecionar diversos setores da cidade, nesta semana chegou a vez dos condomínios residenciais da capital receberem as averiguações dos agentes.
Durante as ações zoossanitárias, são fiscalizados e tratados os pontos estratégicos. As abordagens têm como objetivo identificar as situações críticas e eliminar os focos e criadouros dos vetores num curto espaço de tempo, para evitar o crescimento de casos das arboviroses (dengue, zika e chikungunya).
Além disso, é realizado um trabalho de conscientização entre comerciantes, clientes e visitantes de estabelecimentos comerciais, com a distribuição de panfletos e cartazes. Na ocasião, é feito um alerta à população sobre a importância dos cuidados preventivos contra o Aedes.
Recorde – O último Levantamento de Índice Rápido para Aedes aegypti (LIRAa), realizado entre os dias 3 e 7 de janeiro de 2022, apontou que Salvador apresentou um Índice de Infestação Predial (IIP) histórico de 1,5%, menor indicador registrado nos últimos 16 anos. Com isso, o objetivo do órgão agora é igualar o número ao de países desenvolvidos e diminuir esse indicador para 1%.
“O resultado positivo do levantamento é atribuído a uma série de intervenções, mobilização e conscientização junto à população. Isso é feito através de campanhas e ações educativas coordenadas pela SMS, bem como a intensificação das atividades do CCZ casa a casa, e dos inúmeros mutirões de limpeza realizados em bairros prioritários, através da articulação de diferentes órgãos da Prefeitura, como a Limpurb”, afirma o secretário Leo Prates.
Mobilização – Aproximadamente mil agentes de endemias trabalham diariamente com foco na meta. Além de percorrer os 170 bairros de Salvador, diversas instituições públicas, escolas, estádios de futebol, estações do metrô, portos marítimos, aeroportos e rodoviária já foram rigorosamente inspecionados pelo CCZ.
As atividades diárias seguem o cronograma normal atendendo os chamados da população. Para solicitar os serviços prestados pelo órgão, o cidadão deverá entrar em contato por meio do Fala Salvador, no número 156.
Após os atos de vandalismo registrados na última semana por ex-funcionários da antiga concessionária CSN contra 68 ônibus que integram o sistema de transporte coletivo de Salvador, a Prefeitura, através da Secretaria de Mobilidade (Semob), entregou à Secretaria de Segurança Pública (SSP) uma notícia-crime para que os suspeitos sejam investigados. O documento foi entregue na tarde da terça-feira (22), na sede da Polícia Civil, na Piedade, à delegada geral Heloísa Campos de Brito.
O objetivo é que, através da investigação dos órgãos competentes, aqueles que tiveram atuação direta na depredação dos veículos possam ser devidamente punidos. No último dia 14 de fevereiro, diversos ônibus das empresas Plataforma de OTTrans foram depredados, tiveram os pneus perfurados, além de terem sido levados dos seus motoristas e utilizados para bloquear a circulação de veículos na região do Campo Grande e das estações da Lapa e Mussurunga.
No documento que foi entregue estão descritas as ações realizadas pelos manifestantes durante a manifestação, como a perfuração dos pneus e a subtração das chaves de ignição dos veículos. Também foram anexadas imagens de foto e vídeo dos atos realizados e dos prejuízos causados nos veículos, além dos nomes dos suspeitos.
“Nenhum tipo de manifestação goza do direito de vandalizar equipamentos que prestam serviço público ou trazer transtornos à rotina da cidade. Não podemos aceitar que a população de uma cidade inteira seja penalizada com a falta do transporte público por conta de transtornos causados por uma minoria”, afirmou o titular da Semob, Fabrizzio Müller.
O gestor ainda destacou a crise que aflige o transporte público em todo o país. “Estamos atravessando a maior crise já enfrentada e esse tipo de situação traz ainda mais prejuízos ao sistema. Confiamos nas apurações que serão realizadas pela Polícia Civil para que os responsáveis sejam devidamente responsabilizados por estes atos”, concluiu Müller.
A lei que institui o SOS Cultura II foi sancionada pelo prefeito Bruno Reis na tarde desta quarta-feira (23), durante ato simbólico ao lado do presidente da Câmara dos Vereadores, Geraldo Júnior, no Palácio Thomé de Souza (Centro). A iniciativa da Prefeitura concederá, pelo segundo ano consecutivo, auxílio financeiro no valor de dois salários mínimos (R$2.424), em parcela única, para trabalhadores do setor de cultura e eventos, que sofreram impacto econômico provocado pela pandemia de Covid-19.
O prefeito destacou a parceria com o Legislativo municipal para aprovação célere do projeto, e que os auxílios começarão a ser pagos a partir desta sexta (25). Para a ação, a Prefeitura investirá R$18 milhões com recursos próprios.
“O SOS Cultura II foi encaminhado à Câmara na última sexta (18), ontem (22) foi aprovado e hoje (23) está vindo para ser sancionado. Queria agradecer a todos os 43 vereadores que mais uma vez colocaram o elevado espírito público e interesse da cidade acima de qualquer questão política e partidária”, celebrou Bruno Reis.
A concessão do auxílio foi motivada pelo cancelamento do Carnaval e das demais festas populares de massa. Segundo o prefeito, a iniciativa vai beneficiar cerca de 7,5 mil profissionais que estão sem renda. “Sem sombra de dúvidas, o setor mais impactado pela pandemia na cidade é o cultural. Esse recurso vai ajudar muito a amenizar o sofrimento que essas famílias estão passando”, afirmou.
Geraldo Júnior, por sua vez, também reforçou a agilidade dos edis na aprovação da nova lei que institui o SOS Cultura II e destacou a importância do projeto. “A Câmara mostrou que o futuro da cidade continua passando pelo processo legislativo da nossa cidade. Ontem, todos os vereadores aprovaram essa iniciativa, que trará incentivos aos profissionais que foram tão prejudicados nesse momento de pandemia”, frisou.
Critérios – Os selecionados no SOS Cultura II devem ser residentes em Salvador, com cadastro efetuado junto aos órgãos municipais vinculados ao setor – Fundação Gregório de Mattos (FGM), Empresa Salvador Turismo (Saltur) e Secretaria Municipal de Cultura e Turismo (Secult) – até 30 de junho de 2021. Os cadastros dos trabalhadores serão analisados pela Controladoria Geral do Município (CGM) e pagos através da Secretaria Municipal de Promoção Social, Combate à Pobreza, Esporte e Lazer (Sempre).
Não terão direito ao benefício servidores públicos, todos aqueles que foram beneficiados pelo Salvador por Todos, quem é beneficiário do INSS ou da Previdência municipal.
Edição 2021 – Lançado em abril do ano passado, o SOS Cultura garantiu um valor total de até R$ 1,1 mil aos trabalhadores do setor cultural e de eventos, proporcionando as condições mínimas de sobrevivência, diante da pandemia do novo coronavírus que impossibilitou que pudessem continuar as atividades.
A Fundação Cidade Mãe (FCM), em parceria com o Programa Nacional de Desenvolvimento do Turismo (Prodetur), está com inscrições abertas para quatro cursos gratuitos até o dia 3 de março. Cada curso contempla 35 alunos, num total de 140 vagas disponibilizadas.
Os candidatos devem ser maiores de 18 anos, que concluíram o Ensino Fundamental II. As inscrições são realizadas exclusivamente de forma presencial, na sede da FCM, localizada na Rua Professor Aloísio de Carvalho Filho, 219, no Engenho Velho de Brotas. Os dados exigidos para a inscrição são RG (original e xerox), CPF, comprovante de residência e telefone, de preferência com acesso ao WhatsApp.
O Curso de Manipulador de Alimentos tem 22 horas de carga horária e ocorre entre os dias 14 e 30 de março, com aulas às segundas, quartas e sextas-feiras, das 8h às 11h. Já o Curso de Trabalho em Equipe e Relacionamento Interpessoal, com 30 horas de carga horária, dura de 8 de março a 7 de abril, com aulas às terças e quintas-feiras, das 14h às 17h.
O Curso de Hospitalidade e Atendimento ao Cliente possui 24 horas de carga horária e acontece de 8 a 31 de março, com aulas também às terças e quintas-feiras, das 8h às 11h. Finalmente, o Curso de Cozinheiro com Função Polivalente, com 60 horas de carga horária, vai de 7 de março a 11 de abril, com aulas às segundas, quartas e sextas-feiras, sempre das 14h às 17h.
“Esses cursos chegam para beneficiar a economia e o turismo de Salvador, bem como o público atendido. Estamos há quase três anos vivendo a pandemia, com dificuldades financeiras em todas as dimensões. Então, se trata de uma oportunidade de capacitação, ou até de reciclagem nas áreas abrangidas, para a conquista do emprego desejado”, disse Eliene Pedreira, gestora do Bariri das Artes, da FCM. Em caso de dúvida, o telefone de contato da Fundação é o (71) 3202-2433.
Com o avanço das obras do Trecho 2 do BRT de Salvador, o trânsito será restrito em trechos da Rua Lucaia, no Rio Vermelho, a partir desta quinta-feira (24). A via será estreitada em dois pontos. O primeiro, no sentido Garibaldi, será um trecho logo em frente à Estação de Tratamento da Embasa até o retorno que há na via. O outro trecho afetado será no sentido Shopping da Bahia, entre o retorno que há na rua e a entrada da Rua do Canal (Rio Vermelho).
Ambos os sentidos da Rua Lucaia têm três faixas para o tráfego de veículos. Com a intervenção, uma das faixas de cada sentido será completamente bloqueada durante todo o dia nos trechos citados acima. Essas pistas, ambas ao lado do canteiro central, serão utilizadas para atividades como escavação e limpeza do canal.
Outras duas faixas, uma em cada sentido, terão interdição parcial das 9h às 11h e das 13h às 17h, e também à noite, das 22h às 5h. A terceira pista de cada sentido permanecerá com o trânsito livre durante todo o dia e noite. A previsão é de que as restrições durem até o fim de junho.
“Ressaltamos que, na maior parte do tempo, o tráfego de veículos só será permitido em apenas uma faixa nos pontos mencionados. Por isso, pedimos que o condutor evite transitar pelo trecho para viabilizar a redução do fluxo na via e busque trajetos alternativos”, explica o superintendente da Transalvador, Marcus Passos.
A sinalização no local será reforçada para informar condutores, pedestres e passageiros. Os agentes de trânsito e transporte estarão no local para orientar o cidadão. Com o avanço das obras, outras alterações no trânsito serão necessárias e divulgadas à população.
A Secretaria Municipal de Desenvolvimento, Emprego e Renda (Semdec), em parceria com a Escola de Administração da Universidade Federal da Bahia (Ufba), vai promover um curso sobre capacitação financeira, voltado para Microempreendedores Individuais (MEIs). A atividade é inteiramente gratuita.
As inscrições podem ser feitas através do link https://forms.gle/Aehy5LBX9xKn2gpC6 até o dia 6 de março. Serão oferecidas 60 vagas neste semestre. Caso o número de interessados seja superior ao de vagas, a seleção se dará através de sorteio.
As aulas ocorrerão na Escola de Administração da Ufba, no Vale do Canela. Serão dez encontros presenciais, a partir de 26 de março até 18 de junho, sempre aos sábados, das 8h às 12h.
Coordenado pelo professor Roberto Brazileiro Paixão, o curso abordará um conjunto relevante de conceitos de finanças para a gestão de negócios. Com o objetivo de promover a capacitação financeira de MEIs, foi montada uma didática diversificada em termos de estratégias de ensino, com aulas expositivas, estudos de casos (indústria, comércio e serviços), discussões práticas, compartilhamento de vídeos, material didático escrito, jogos e exercícios.
O curso está estruturado em cinco módulos: visão do patrimônio, visão do resultado, visão do fluxo de caixa, empréstimos e financiamentos e obrigações fiscais. Todos os módulos estão voltados para a aplicação dos conceitos, possibilitando que o MEI efetivamente melhore sua gestão financeira.
Empreenda Salvador – De acordo com a diretora do Trabalho e Empreendedorismo da Semdec, Maria Eduarda Lomanto, o curso faz parte do programa Empreenda Salvador, que vai promover ações direcionadas a empreendedores soteropolitanos. “A parceria entre gestão pública e universidades locais é fundamental para o desenvolvimento econômico da cidade. Essa é a primeira parceria com a Ufba, mas já temos também com outras universidades", destacou.
Segundo Maria Eduarda, 320 pessoas são atendidas em média por mês, no Centro do Empreendedor Municipal (CEM), no Comércio. “Nós percebemos no atendimento que elas têm vontade de se qualificar, por isso serão várias as ações neste sentido. Já temos uma procura grande do público pelo novo curso”, afirmou.
Os candidatos deverão acessar o site: www.agendamentosemdec.salvador.ba.gov.br para agendar o atendimento a partir das 17h30. (Em caso de deficiência visual, os candidatos deverão entrar em contato pelo número: 3202-2005 para o agendamento) O atendimento está sendo realizado de forma híbrida: presencialmente e remotamente, via whatsapp; a escolha é no momento do agendamento.
Motorista de Caminhão Bongo
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, CNH D
Salário: a combinar + benefícios
3 Vagas
Líder de produção
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: vivência na área de comunicação visual, perfil de liderança e informática básica.
Salário: a combinar + benefícios
2 Vagas
Auxiliar de Limpeza
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para trabalhar em Vilas do Atlântico e vivência com limpeza em escola
Salário: 1.212,00 + benefícios
1 Vaga
Tecnólogo em Segurança do trabalho
Ensino superior completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter atuado na área hospitalar e desejável conhecimento no E-social.
Salário: a combinar + benefícios
1 Vaga
Auxiliar Administrativo (estágio)
Ensino superior incompleto em Administração (estar cursando a partir do 4º semestre a noite), sem experiência, ter conhecimento de informática
Salário: a combinar + benefícios
1 Vaga
Operador de Caixa
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: experiência recente como caixa somente nas seguintes áreas: Farmácia, Padaria, Lanchonete e Loja, ter disponibilidade de horário e para trabalhar em Pituba, Barra ou Stella Maris
Salário: a combinar + benefícios
4 Vagas
Auxiliar de Produção (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência
Salário: 1.337,95 + benefícios
2 Vagas
Lavador de veículos
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência.
Salário: a combinar + benefícios
1 Vaga
Polidor de veículos
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência.
Salário: a combinar + benefícios
1 Vaga
Atendente Comercial
Ensino médio completo, 6 meses de experiência recente, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade de horário e experiência ou como Vendedor ou como Consultor de Vendas, ter disponibilidade para trabalhar em Pituba, Barra, Alphaville
Salário: a combinar + benefícios
1 Vaga
Assistente de Atendimento
Ensino superior completo em Administração ou Logística ou Marketing, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: CNH B, vivência com empresas de transporte portuárias
Salário: a combinar + benefícios
1 Vaga
Assistente de Transporte
Ensino superior completo em Administração ou Logística, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: CNH B, vivência com empresas de transporte portuárias, conhecimento com sistema Opentech e Pamcary
Salário: a combinar + benefícios
1 Vaga
Empacotador ( vaga exclusiva para pessoas com deficiência )
Ensino médio completo, sem experiência. Zoneada para os bairros: Cajazeiras, Castelo Branco, Caminho de Areia, Via Expressa e Amaralina.
Salário: a combinar + benefícios
6 Vagas
Técnico em Laboratório
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível curso Técnico de análise clínicas com registro atualizado.
Salário: 1.800,00 + benefícios
2 Vagas
Consultor Marketing digital
Ensino médio ou superior completo em Marketing, 6 meses de experiência, imprescindível domínio em: Marketing de conteúdo; SEO; Redes sociais; Automação; Mídias Pagas; Métricas; Planejamento e estratégia; Gestão; Vendas e informática avançada
Salário: a combinar + benefícios
1 Vaga
Consultor Marketing digital (estágio)
Ensino superior incompleto (estar cursando a partir do 3º semestre em Marketing a noite),imprescindível domínio em: Marketing de conteúdo; SEO; Redes sociais; Automação; Mídias Pagas; Métricas ;Planejamento e estratégia; Gestão; Vendas e informática avançada
Salário: bolsa + benefícios
1 Vaga
Doceiro
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: 1.450,00 + benefícios
1 Vaga
O Fundo Municipal de Previdência do Servidor (Fumpres) promove, na próxima quarta-feira (23), um encontro virtual para lembrar de antigos carnavais. Aposentados e pensionistas da Prefeitura de Salvador foram convidados para participar da reunião, que acontece a partir das 10h, através do Google Meet.
Os interessados devem se inscrever até hoje (22), por meio do link https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScjsm8IUWPHhKqmWzGYpPwmK7U_cr8iRo9WGB2BzXnBtslxOg/viewform. Durante o encontro, os inscritos irão dialogar sobre memórias antigas de saudosos carnavais.
Na oportunidade, será aberto um espaço para que os aposentados e pensionistas possam trazer músicas da época que fizeram sucesso em folias passadas. O objetivo do encontro é que eles exercitem a memória, além de se divertirem, através das boas lembranças das festas momescas que já viveram. A cantoria e diversão estão garantidas na reunião.
A assistente social Amelcy Lôbo, que coordena o grupo, destacou a finalidade do encontro. “Antes da pandemia, comemorávamos os carnavais de forma presencial, com uma grande farra. Infelizmente, não podemos fazer o mesmo neste momento, pois a fase é de restrição. Porém, elaboramos o projeto para que possamos relembrar a alegria dos antigos carnavais, trazendo desde as marchinhas, fantasias, até a forma como era elaborado as festas de outras épocas. O intuito principal é incentivar a interação entre eles, contar os relatos e expor a opinião sobre qual foi a melhor época de curtir o Carnaval de Salvador. Vai ser muito divertido. ”
Os aposentados e pensionistas também terão um espaço para falar dos livros que estão lendo ou terminando de ler. Durante a “Biblioterapia”, o grupo dá dicas de leitura, debatendo temas e títulos de interesse coletivo.
Grupo de convivência – Idealizado pela Fumpres, o grupo de convivência Viva a Vida realiza encontros quinzenalmente, com debates de temas específicos. Em razão da pandemia, as reuniões acontecem de forma virtual.
Durante os encontros, são realizadas atividades cognitivas, físicas e oficinas educativas interativas, bem como ações de conscientização sobre a vida após a aposentadoria. Para participar do grupo, aposentados e pensionistas devem entrar no site do órgão, no endereço www.previdencia.salvador.ba.gov.br .
A Secretaria Municipal de Gestão (Semge) promoverá, nos dias 9 e 10 de março, das 8h às 12h, o curso de Legislação Previdenciária Municipal para servidores estatutários ocupantes de cargos efetivos na Prefeitura de Salvador. A atividade tem o objetivo de apresentar as principais alterações nas regras de aposentadorias dos servidores públicos do município após a vigência da Lei Complementar 075/2020.
As inscrições podem ser feitas até o próximo dia 3, através do formulário www.docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeW490NiqEqmAESB5iprN4S501_nL6HFMs60BgPtCdLhI7Otg/viewform .
O curso será realizado de forma gratuita e on-line, através da plataforma Microsoft Teams, com carga horária de 8h e emissão de certificado final.
A atividade será ministrada pela gerente de Benefícios Previdenciários da Diretoria de Previdência de Salvador, Rosana Falcão. Além disso, quem participar da atividade também conhecerá a nova ferramenta desenvolvida pela Prefeitura que simula a contagem de tempo para obtenção do benefício de aposentadoria.
“Nosso objetivo é disseminar informações acerca das novas regras do regime próprio de previdência social do Município, com a finalidade de possibilitar que os servidores conheçam os critérios, os requisitos e quando poderão se aposentar”, disse a coordenadora de Desenvolvimento de Pessoas da Semge, Cristina Sena.
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