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Estão abertas até o próximo dia 3 de dezembro as inscrições para o projeto Afro-Moda em Rede, que tem como objetivo capacitar jovens mulheres residentes em Salvador para atuarem neste segmento como empreendedoras digitais. As interessadas devem preencher o formulário de inscrição, disponível através do site www.parquesocial.org.br .

O projeto é fruto do convênio firmado entre o Parque Social e a Fundação Banco do Brasil e irá formar 240 jovens do sexo feminino com idade entre 16 e 24 anos. As selecionadas devem ter disponibilidade para participar de aulas práticas e teóricas, com duração de quatro horas cada, ministradas três vezes por semana, de janeiro a agosto de 2022.

Fazem parte do programa do Afro-Moda em Rede disciplinas, como autoestima e empoderamento feminino, moda e expressão artística, oratória e expressão oral, plano de negócios, planejamento financeiro, marketing de negócios, redação publicitária, introdução à informática básica e às redes sociais, projetos de negócios digitais, fotografia digital, e-commerce e monetização de negócios digitais.

Com a finalidade de fomentar a criação e aprimoramento de empreendimentos já iniciados pelas participantes, o projeto deve produzir 40 negócios digitais de moda afro, a exemplo de lojas on-line e aplicativos, alguns dos quais serão acelerados pela IN Pacto, incubadora do Parque Social em parceria com a Prefeitura de Salvador.

Lançamento – O lançamento do projeto Afro-Moda em Rede ocorreu durante a live intitulada “Moda Afro: Cultura, Expressão e Identidade”, realizada por ocasião do Dia Internacional do Empreendedorismo Feminino, celebrado na sexta-feira (19). O evento on-line foi transmitido pelo canal do Parque Social no YouTube e pode ser conferido no endereço www.youtube.com/watch?v=rwjEfv7JQLE .

A abertura foi realizada pela diretora-geral da entidade, Sandra Paranhos, e o encontro foi mediado pela jornalista Vilma Neres. As convidadas foram a designer de moda, figurinista e especialista no ecossistema da moda afro-brasileira, Maria do Carmo Paulino, e a mestre em história social pela PUC-SP, Rosyane Silva, que pesquisa sobre a representatividade do uso de turbantes no Atlântico Negro.

 

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Os candidatos deverão acessar o site: www.agendamentosemdec.salvador.ba.gov.br para agendar o atendimento a partir das 17h30. (Em caso de deficiência visual, os candidatos deverão entrar em contato pelo número: 3202-2005 para o agendamento) O atendimento está sendo realizado de forma híbrida: presencialmente e remotamente, via whatsapp; a escolha é no momento do agendamento. 

Recepcionista de Hotel

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter inglês fluente.

Salário: 1.500,00 + benefícios

1 Vaga

Padeiro

Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, imprescindível experiência com fabricação de pão rústico.

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Encarregado de padaria

Ensino médio completo, 6 meses de experiência.

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Pintor de automóveis

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível vivência na área de comunicação visual.

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Auxiliar de limpeza

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter curso NR-35.

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Auxiliar Comercial

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível Conhecimento de Informática Intermediário, vaga zoneada para os seguintes bairros: Marechal Rondon, Pirajá, Retiro, Fazenda Grande do Retiro, Pirajá, Campinas de Pirajá, São Caetano, Calabetão e Santo Inácio.

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Vendedor interno (estágio)

Superior incompleto em qualquer área (cursando a partir do 1º semestre), sem experiência, Conhecimento básico de Informática..

Salário: a combinar + benefícios

30 Vagas

Capoteiro de veículos

Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência.

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Açougueiro (vaga exclusiva para pessoas com mais 50 anos, Programa 50+)

Ensino médio incompleto, 6 meses de experiência, ter conhecimento em cortes tradicionais e especiais de carnes. ASSAÍ ATACADISTA.

Salário: a combinar + benefícios

9 Vagas

Fiscal de atendimento ao cliente (vaga exclusiva para pessoas com mais 50 anos, Programa 50+)

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, vivência com análise de crédito, cadastro de notas e planilhas em Excel. ASSAÍ ATACADISTA.

Salário: a combinar + benefícios

4 Vagas

Auxiliar de Higienização Hospitalar (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)

Ensino médio completo, 6 meses de experiência. 

Salário: 1.147,00 + benefícios

2 Vagas

Auxiliar de Limpeza (vaga pessoas com deficiência)

Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, Requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para trabalhar em Simões Filho e em fechamento de loja.

Salário: a combinar + benefícios

5 Vagas

 

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A Prefeitura de Salvador acelera na construção do Parque Pedra de Xangô, localizado na Avenida Assis Valente, no bairro de Cajazeiras XI. As obras já estão com 83% de conclusão e a previsão é de que até janeiro do próximo ano seja entregue para toda a população de Salvador, em especial ao povo do candomblé. Já foram finalizados o anfiteatro, pontilhões e a instalação de macrodrenagem, além da pista de caminhada e a recuperação asfáltica das ruas Assis Valente e Santa Engracia.

O parque, que é a primeira obra de total referência às religiões de matriz africana, tem um investimento de R$8 milhões, com intervenção urbanística em área de 67 mil m². Com as obras finalizadas, a população contará com um auditório, área administrativa, sanitários, estabelecimentos comerciais voltados para o parque, trilhas ao ar livre, anfiteatro, áreas expostas para que adeptos da religião de matriz africana possam fazer seus cultos, praças, arquibancadas, teatros, pontilhões e vertedouros.

Além disso, o parque vai recuperar o espelho d’água que circundava a pedra de Xangô. No local também está sendo realizada a obra de desvio da Avenida Assis Valente, serviços de drenagem e de terraplanagem.

O secretário municipal de Infraestrutura e Obras Públicas (Seinfra), Luiz Carlos de Souza, ressalta a importância do equipamento para toda a população de Salvador. Para ele, existem três aspectos que podem ser destacados sobre a requalificação da pedra de Xangô. “O primeiro é a questão da valorização cultural da matriz africana e indígena, importante por fazer políticas públicas pensando na sociedade”, assinalou.

O titular da pasta ainda ressaltou que o parque será um espaço de convivência e socialização, estimulando o conhecimento entre pessoas e suas culturas. Outro aspecto destacado pelo secretário é que o parque trará mais segurança para frequentadores e visitantes.

Sobre a obra de desvio da Avenida Assis Valente, o gestor reafirmou que tudo foi pensado da melhor forma, para garantir também a segurança da população transeunte. “Criamos um desvio com uma via alternativa, circulando o parque, para dar segurança aos frequentadores e prevenir acidentes de trânsito".

Rituais – Durante as obras, o parque tem recebido diversos eventos, como, casamentos ao ar livre e ensaios fotográficos. Adeptos do candomblé também seguem fazendo cultos aos orixás e agradecendo a Xangô, o orixá da justiça.

A autora do livro “Pedra de Xangô: um lugar sagrado afro-brasileiro na cidade de Salvador”, Maria Alice Pereira, ressalta que o equipamento de apoio ao parque é um desejo antigo das comunidades de terreiros de Cajazeiras e região. “O projeto arquitetônico atendeu ao anseio das comunidades, resgata e privilegia a presença da percepção de mundo das religiões de matriz afro-brasileira, seus saberes e fazeres ancestrais e tradição”.

A escritora lembra ainda a importância que o poder público tem na construção de uma sociedade menos intolerante. Para ela, compete ao poder público realizar ações afirmativas e políticas públicas de reparação.

“O memorial do Parque Pedra de Xangô é uma forma de promover a igualdade racial, combater os efeitos do racismo religioso, racismo ambiental e estrutural, garantir a pluralidade de crenças, as manifestações culturais populares, indígenas e afro-brasileiras e de outros grupos integrantes da formação étnica do nosso país”, afirmou Maria Alice.

História – A Pedra de Xangô está associada a um símbolo de resistência. O monumento era usado por escravos que fugiam das fazendas localizadas na região, durante o século XIX, como esconderijo. Antes conhecida como Pedra do Buraco da Onça, ficava escondida por um matagal, que ajudava os escravos em sua fuga. Hoje é considerada um monumento sagrado pelos religiosos de matriz africana.

A área é tombada pela Prefeitura de Salvador como patrimônio cultural, centro de uma Área de Proteção Ambiental (APA) do município. Área de remanescentes de quilombos e do bioma Mata Atlântica, antigo aldeamento dos indígenas tupinambás, templo dos orixás, voduns, nkisis, caboclos e encantados, a Pedra de Xangô é uma área natural do sagrado afro-brasileiro, que abriga aspectos significativos, tanto pelo seu valor simbólico, quanto por sua importância histórica, cultural, ambiental e geológica.

Em 2005, a pedra foi completamente desnudada e por pouco não foi implodida, para dar lugar à construção da Avenida Assis Valente. O povo de santo saiu em seu socorro e a partir daí surgiu um movimento em defesa do monumento sagrado.

Apenas em 2016, o movimento em defesa da Pedra de Xangô teve garantido no Plano Diretor de Desenvolvimento Urbano (PDDU/2016) a criação do Parque Pedra de Xangô, da APA municipal Vale do Assis Valente e do Parque em Rede Pedra de Xangô, com a finalidade de preservar todas as áreas verdes ainda existentes no entorno da Pedra de Xangô

 

 

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Os servidores da Defesa Civil de Salvador (Codesal) participaram solidariamente da semana de mobilização em celebração ao Dia Nacional do Doador Voluntário de Sangue (25 de novembro). Nesta segunda-feira (22/11), os profissionais compareceram à sede do Hemoba para doar sangue, atendendo ao apelo da fundação para ampliar o estoque de hemoderivados.

"A participação de colaboradores da Defesa Civil de Salvador na campanha de doação voluntária de sangue atende ao nosso maior propósito que é o de reduzir risco e salvar vidas", disse o diretor geral da Codesal, Sosthenes Macêdo.

Ao todo, 20 voluntários do órgão se juntaram à mobilização, organizada pela subcoordenadora de Ações Comunitárias e Educativas, Fabiana Santana. O sangue doado é dividido em diversos componentes – como plaquetas, plasma e hemácias – e, por isso, uma única coleta pode servir para a recuperação de várias pessoas que esperam a doação.

Homenagem e incentivo - As ações da semana de mobilização seguem até sábado (27), em diversas unidades da Hemoba em todo o estado, e contarão com coletas externas, horários diferenciados e atrações culturais para homenagear doadores e incentivar novas doações.

Estão aptos para fazer a doação todas as pessoas com idade entre 18 e 69 anos, que pesem no mínimo 50 quilos, estejam em boas condições de saúde e não tenham passado por parto ou cirurgia, pelo menos, nos três meses que antecedem a doação. Para homens, o limite máximo é de doação quatro vezes por ano e, para mulheres, três vezes.

 

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Com o objetivo de verificar o grau de satisfação dos contribuintes atendidos nos 15 postos espalhados pela cidade e canais digitais, a Secretaria da Fazenda (Sefaz) de Salvador iniciou a pesquisa Avalie Sefaz. O objetivo é dialogar com a população e utilizar o resultado para planejar e executar ações que aprimorem a prestação de serviços junto ao contribuinte, oferecendo mais rapidez e efetividade.

Tipo de serviço, canal utilizado, qualidade e tempo estimado no atendimento e facilidade no acesso à informação são os principais pontos abordados no questionário. O soteropolitano poderá responder a pesquisa de satisfação através do site www.sefaz.salvador.ba.gov.br/avaliesefaz; pelo formulário impresso, disponível na sede da Sefaz; ou por meio do QR Code em destaque na central ou nos postos de atendimento das Prefeituras-Bairro e do Serviço de Atendimento ao Cidadão (SAC).

No caso do QR Code, para acessar, o contribuinte deve abrir o aplicativo da câmera em celulares Android ou iOS, apontar para o código que estará visível em adesivos nos postos, selecionar o link e participar. A pesquisa de satisfação Avalie Sefaz é curta, leva apenas alguns minutos para responder e o contribuinte só se identifica se desejar.

“A pesquisa de satisfação foi criada para aprimorar o atendimento, com foco na melhoria do desempenho das atividades e aproximação com o contribuinte. Nosso objetivo é encontrar alternativas para que a cultura do soteropolitano seja de confiar ainda mais na Prefeitura”, pontuou a secretária da Fazenda, Giovanna Victer.

Além do formulário criado para o Avalie Sefaz, o contribuinte também pode procurar a secretaria através do e-mail atendemergencial@ sefaz. salvador. ba. gov. br . A secretaria também está presente nas redes sociais Instagram (www.instagram.com/sefazsalvador/), Facebook (www.facebook.com/salvadorsefaz), Twitter (twitter.com/SalvadorSefaz) e YouTube (www.youtube.com/sefazsalvadoroficial).

Planejamento Estratégico – A pesquisa Avalie Sefaz, integra o Planejamento Estratégico Sefaz + Por Salvador. O plano colaborativo engloba 30 projetos que visam melhorar a qualidade da prestação de serviços aos contribuintes, gestão fiscal, transparência e aumento da arrecadação. A meta é estabelecer alicerces para o desenvolvimento do município com foco no cidadão, nos resultados, eficiência e na transformação digital.

 

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Os candidatos deverão acessar o site: www.agendamentosemdec.salvador.ba.gov.br para agendar o atendimento a partir das 17h30. (Em caso de deficiência visual, os candidatos deverão entrar em contato pelo número: 3202-2005 para o agendamento) O atendimento está sendo realizado de forma híbrida: presencialmente e remotamente, via whatsapp; a escolha é no momento do agendamento.

Repositor de Mercado (vaga para jovem aprendiz)

Ensino fundamental completo, sem experiência, Conforme a Lei do Aprendizado faixa etária 18 a 22 anos, disponibilidade para trabalhar pela manhã.

Bolsa: 550,00 + benefícios

1 Vaga

Pintor de automóveis

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível vivência na área de comunicação visual.

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Auxiliar de Marceneiro

Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, Imprescindível experiência fabricação e montagem de peças de comunicação visual.

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Auxiliar de limpeza

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter curso NR-35.

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Operador de telemarketing ativo e receptivo

Ensino médio completo, 6 meses de experiência registrada em uma dessas áreas Call Center, com Vendas, requisitos imprescindíveis: Boa dicção e escrita, conhecimento de informática , disponibilidade para trabalhar noite.

Salário: a combinar + benefícios

10 Vagas

Auxiliar Comercial

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível Conhecimento de Informática Intermediário, vaga zoneada para os seguintes bairros: Marechal Rondon, Pirajá, Retiro, Fazenda Grande do Retiro, Pirajá, Campinas de Pirajá, São Caetano, Calabetão e Santo Inácio.

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Vendedor interno (estágio)

Superior incompleto em qualquer área (cursando a partir do 1º semestre), sem experiência, Conhecimento básico de Informática..

Salário: a combinar + benefícios

30 Vagas

'Conferente de Mercadoria

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter experiência com câmara fria e congelados, disponibilidade para trabalhar noite madrugada.

Salário: 1837,30 + benefícios

1 Vaga

Capoteiro de veículos

Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência.

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Lavador de Roupa com Máquina Industrial

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível experiência com máquina industrial.

Salário: a combinar + benefícios

5 Vagas

Passador de Roupas na Máquina Calandra

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter trabalhado com a máquina Calandra.

Salário: a combinar + benefícios

3 Vagas

Manobrista

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível CNH B.

Salário: a combinar + benefícios

7 Vagas

Operador de Empilhadeira

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, Requisitos imprescindíveis: CNH D, Curso na área, ter disponibilidade para trabalhar em Simões Filho e em fechamento de loja.

Salário: a combinar + benefícios

2 Vagas

Pizzaiolo

Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, disponibilidade para trabalhar a noite.

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Açougueiro (vaga exclusiva para pessoas com mais 50 anos, Programa 50+)

Ensino médio incompleto, 6 meses de experiência, ter conhecimento em cortes tradicionais e especiais de carnes. ASSAÍ ATACADISTA.

Salário: a combinar + benefícios

9 Vagas

Fiscal de atendimento ao cliente (vaga exclusiva para pessoas com mais 50 anos, Programa 50+)

Ensino médio completo, 6 meses de experiência, vivência com análise de crédito, cadastro de notas e planilhas em Excel. ASSAÍ ATACADISTA.

Salário: a combinar + benefícios

4 Vagas

Auxiliar de Higienização Hospitalar (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)

Ensino médio completo, 6 meses de experiência. 

Salário: 1.147,00 + benefícios

2 Vagas

Auxiliar de linha produção (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)

Ensino médio completo, 6 meses de experiência. 

Salário: a combinar + benefícios

1 Vaga

Auxiliar de Limpeza (vaga pessoas com deficiência)

Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, Requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para trabalhar em Simões Filho e em fechamento de loja.

Salário: a combinar + benefícios

5 Vagas

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Como parte das ações do Novembro Negro, a Secretaria Municipal de Promoção Social, Combate à Pobreza, Esportes e Lazer (Sempre) tem realizado diversas atividades em referência ao Novembro Negro. Na sexta-feira (19), véspera do Dia da Consciência Negra, a Unidade de Acolhimento Institucional (UAI) de Pirajá, promoveu o desfile de moda em homenagem à cultura africana, que contou com o apoio do bloco afro Ilê Aiyê e da marca Madá Negriff.

O objetivo da atividade foi combater qualquer tipo de discriminação e elevar a autoestima das pessoas negras que estavam em situação de rua e que hoje são acolhidas nas UAIs. O evento, que teve como tema “A beleza na diversidade e representatividade da pessoa negra em situação de rua”, contou com a participação de 20 modelos, todos integrantes das Unidades de Acolhimento.

A modelo trans e acolhida pela UAI Cajazeiras VIII, Barbie Lago, ressaltou a importância de a atividade ser realizada para pessoas negras nesse Novembro Negro. “Precisamos cada vez mais valorizar as raízes negras, discutir o combate ao racismo e gerar mais ações para toda essa população. É preciso dar mais estudo, emprego e oportunidades principalmente para pessoas negras que, geralmente, são a maioria nos casos de situação de rua”.

Sendo acolhida também pela UAI Cajazeiras VIII, Shirlei Costa Brito, 41 anos, demonstrou bastante emoção ao ser aplaudida em seu primeiro desfile. “Eu me senti muito feliz quando vi as pessoas me aplaudindo. Hoje, eu estou me sentindo maravilhosa com essa maquiagem, com essa roupa. Com certeza, esse desfile fez com que o meu brilho fosse reativado”.

O coordenador da Unidade de Acolhimento Institucional (UAI) de Pirajá, Murilo Bastos, reforçou a intenção de diversificar a iniciativa. “Nosso objetivo sempre será de promover a inclusão dessas pessoas em situação de rua e mostrar que elas têm  importância para a sociedade. Hoje, promovemos uma atividade de combate ao racismo e de preconceito em forma de amor, dando de volta para elas a sua autoestima”.

Representatividade Black – Também na sexta-feira (19), foi realizado o desfile de moda, que teve como tema “Representatividade Black — A desconstrução dos Padrões de Beleza e a Valorização das Raízes Negras”. O evento aconteceu no Cras do Bairro da Paz, em parceria com o programa Avançar. Foram oferecidas oficinas de capoeira, trança, turbante, maquiagem, criação de acessórios, contação de histórias com personagens negros e apresentações de capoeira e da dança negra.

 

 

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Os Multicentros de Saúde de Salvador – Carlos Gomes, Vale das Pedrinhas, Amaralina e Liberdade – terão o atendimento aos finais de semana realizado também durante o mês de dezembro. A medida foi determinada pelo prefeito Bruno Reis, na manhã deste sábado (20), e visa atender a alta demanda pelas consultas e procedimentos especializados, que estavam represados devido à pandemia de Covid-19.

Para esta ação, a Secretaria Municipal de Saúde (SMS) investiu quase R$1,5 milhão de reais na realização desta ação. O objetivo é ampliar à população a oferta assistencial no âmbito da atenção especializada.

As marcações de consultas e exames do mutirão também estão sendo feitas de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h, nas unidades básicas de saúde do Município. É necessário levar o documento de identidade com foto, CPF e requisição do exame (se houver).

Balanço – Desde o início da estratégia, no último dia 13, foram realizados 2.670 procedimentos no total, sendo 1.551 exames e 1.119 consultas especializadas. 

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A Prefeitura de Salvador, através da Secretaria de Sustentabilidade e Resiliência (Secis), realizará, nos próximos dias, a consulta pública para reforçar a construção do Projeto de Lei da Política Municipal de Mudanças do Clima (PMMC). O objetivo da consulta é aproximar os cidadãos no enfrentamento ao aquecimento global e permitir que eles possam dar sugestões para a melhoria do projeto.

Qualquer cidadão poderá participar da consulta pública, que acontece das 10h às 12h e será dividida em três etapas. Basta acessar o site https://tinyurl.com/Formulario-consulta-publica e preencher a ficha, conforme a etapa escolhida.

A primeira consulta pública será realizada nesta terça-feira (23), voltada para o setor privado. O segundo encontro ocorrerá na quinta-feira (25), destinado a universidades. Já a terceira consulta pública acontecerá no dia 1º de dezembro para toda a sociedade civil organizada.

O prazo para envio das contribuições é até o dia 5 de dezembro. A minuta completa do projeto de lei pode ser acessada através do link http://sustentabilidade.salvador.ba.gov.br/wpcontent/ uploads/ 2021/10/Minuta-PL-de-pol%C3%ADtica-Municipal-de-Mudan%C3%A7as-do-Clima.pdf .

A PMMC visa reforçar o Plano de Mitigação e Adaptação às Mudanças do Clima (PMAMC), cujo propósito é neutralizar as emissões de gases de efeito estufa até 2049. A previsão é que o PL seja encaminhado à Câmara Municipal até o fim do ano para ser votado.

“Essas consultas públicas têm o objetivo de inserir a população e setores da sociedade na construção dessa política. Cada contribuição recebida de cidadãos e de instituições que se preocupam com a pauta é importante nesse processo de colaboração com a minuta do Projeto de Lei da PMMC”, frisa a secretária da Secis, Edna França.

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