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O Centro de Controle e Zoonoses (CCZ) de Salvador está realizando ações e atividades em escolas da rede municipal de educação para combater a proliferação do Aedes aegypti, mosquito transmissor de doenças virais como dengue, zika e chikungunya. Nesta terça-feira (23), a ação acontece na Escola Municipal Primeiro de Maio, em Massaranduba II; na Escola Municipal Henriqueta Machado, em Massaranduba I; na Escola Municipal de Paripe, em Paripe; e na Escola Helena Celestina, no bairro de IAPI. 

O trabalho conta com a parceria da Secretaria Municipal de Educação (Smed) e vem ocorrendo, de forma gradativa, desde maio deste ano. Participam também das atividades gestores, professores, colaboradores e alunos. Nos encontros são realizadas palestras, orientações com panfletagem e atividades lúdicas como pinturas e maquetes. 

A subgerente de arboviroses da CCZ, Cristina Guimarães, ressalta a importância da ação como uma ferramenta de educação social. “Sabemos que a educação é a base. Qualquer ação realizada com crianças é uma ação multiplicadora que, a partir daquele indivíduo, a informação poderá chegar, também, em suas residências e comunidade. É de extrema importância essa ação ser realizada no meio escolar, onde tem diversos atores para fazer a diferença diariamente”, disse. 

Ações preventivas – Os gestores das escolas podem solicitar a ação através de um ofício que deve ser enviado para o e-mail O endereço de e-mail address está sendo protegido de spambots. Você precisa ativar o JavaScript enabled para vê-lo. . Além disso, a solicitação pode ser feita pela plataforma E-Salvador, no site www.portalesalvador.salvador.ba.gov.br . 

O CCZ reforça ainda os cuidados que devem ser tomados pela sociedade civil de combate à proliferação do mosquito, como a eliminação de água parada e limpeza de áreas abertas. Os focos de Aedes aegypti podem ser denunciados através do Fala Salvador, no número 156 ou site www.falasalvador.ba.gov.br .

 
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O Serviço Municipal de Intermediação de Mão-de-Obra (Simm) oferece 125 vagas de emprego para esta terça-feira (23). Os candidatos deverão acessar o site www.agendamentosemdec.salvador.ba.gov.br para agendar o atendimento, a partir das 17h30.

Em caso de deficiência visual, os candidatos deverão entrar em contato pelo número (71) 3202-2005 para fazer o agendamento. O atendimento está sendo realizado de forma híbrida: presencialmente e remotamente, via WhatsApp – a escolha é feita no momento do agendamento.

VAGAS

Motorista de caminhão
Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, imprescindível CNH D.
Salário a combinar + benefícios
1 vaga

Operador de caixa
Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário a combinar + benefícios
4 vagas

Assistente de loja
Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário R$1.401,00 + benefícios
4 vagas

Técnico em automação (Eletrônica)
Ensino médio completo, seis meses de experiência, imprescindível curso de Mecatrônica, Eletrônica, Eletromecânica ou Eletrotécnica.
Salário a combinar + benefícios
2 vagas

Encanador
Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário a combinar + benefícios
5 vagas

Eletricista
Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário a combinar + benefícios
5 vagas

Carpinteiro
Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário a combinar + benefícios
5 vagas

Porteiro de edifícios
Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário a combinar + benefícios
1 vaga

Pedreiro
Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário a combinar + benefícios
3 vagas

Cozinheira de restaurante
Ensino médio completo, seis meses de experiência na área.
Salário a combinar + benefícios
1 vaga

Assistente de compras
Ensino médio completo, sem experiência, requisitos imprescindíveis: vivência no sitema TECSALLUS, boa dição, ter disponibilidade total de horário e informática.
Salário a combinar + benefícios
1 vaga

Auxiliar financeiro (estágio)
Ensino superior cursando Ciências Contábeis a partir do 5º semestre à noite, sem experiência, ter conhecimento em Excel e Inglês básico.
Salário a combinar + benefícios
1 vaga

Copeiro hospitalar
Ensino médio completo, seis meses de experiência, curso na área.
Salário R$1.214,00 + benefícios
1 vaga

Lavador de veículos
Ensino fundamental completo, seis meses de experiência.
Salário a combinar + benefícios
1 vaga

Operador de telemarketing ativo e receptivo (vaga exclusiva do Programa 1º Emprego)
Ensino médio completo, sem experiência, requisitos imprescindíveis: boa dição, ter disponibilidade total de horário e conhecimento de informática.
Salário a combinar + benefícios
5 vagas

Operador de telemarketing especializado (vaga exclusiva do Programa 1º Emprego)
Ensino médio completo, sem experiência, requisitos imprescindíveis: fluência em inglês ou espanhol, boa dição, ter disponibilidade total de horário e conhecimento de informática

Salário a combinar + benefícios
10 vagas

Operador de telemarketing ativo e receptivo (vaga exclusiva do Programa 1º Emprego)
Ensino médio completo, seis meses de experiência, imprescindível ter boa dicção e conhecimento em informática.
Salário a combinar + benefícios
13 vagas

Jornalista (estágio)
Ensino superior cursando Jornalismo, Designer ou Publicidade e propaganda (a partir do 5º semestre), sem experiência, ter boa escrita e comunicação, disponibilidade para estagiar no turno matutino.
Bolsa: R$851,80
1 vaga

Designer (estágio)
Ensino superior cursando Designer ou Publicidade e propaganda (a partir do 5º semestre), sem experiência, ter boa escrita e comunicação, desejável conhecimento em Corel Draw, Ilustrador ou Photoshop, disponibilidade para estagiar no turno vespertino.
Bolsa: R$851,80
1 vaga

Serigrafista
Ensino médio completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: domínio em Corel Draw ou Illustrator, vivência em Photoshop intermediário, Sketchup 3D.
Salário a combinar + benefícios
1 vaga

Vendedor de colchão
Ensino médio completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis experiências em vendas com produtos similares a colchão
Salário a combinar + benefícios
5 vagas

Auxiliar administrativo (estágio)
Superior incompleto exclusivamente em Administração (cursando a partir do 5º semestre a noite), sem experiência, requisito imprescindível Conhecimento Intermediário no Pacote Office
Bolsa: R$827,48 + benefícios
2 vagas

Assesor jurídico (estágio)
Superior incompleto exclusivamente em Direito (cursando a partir do 5º semestre a noite), sem experiência, requisito imprescindível Conhecimento Intermediário no Pacote Office
Bolsa: R$827,48 + benefícios
2 vagas

Professor de séries iniciais (temporário de 30 dias)
Superior completo exclusivamente em pedagogia, seis meses de experiência, requisito imprescindível Conhecimento Intermediário no Pacote Office
Salário a combinar + benefícios
2 vagas

Engenheiro ambiental (estágio)
Ensino superior incompleto em Engenharia Ambiental (estar cursando entre 4º e o 6º semestre, ter conhecimento em informática
Bolsa: 827,48 + benefícios
2 vaga

Maqueiro (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, sem experiência.
Salário R$1.313,00 + benefícios
7 vagas

Auxiliar de depósito (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, três meses de experiência.
Salário a combinar + benefícios
5 vagas

Montador de móveis (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 3 meses de experiência.
Salário a combinar + benefícios
1 vaga

Vendedor interno (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, três meses de experiência.
Salário a combinar + benefícios
1 vaga

Mecânico de veículos (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, três meses de experiência.
Salário a combinar + benefícios
1 vaga

Operador de telemarketing (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, sem experiência, imprescindível boa dicção e conhecimento de informática
Salário a combinar + benefícios
30 vagas

Auxiliar de logística (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 3 meses de experiência, conhecimento em Informática.
Salário R$1.219,40 + benefícios
1 vaga

 

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Os nomes dos 100 selecionados para próxima turma do projeto Horta em Casa foram divulgados no Diário Oficial do Município (DOM) desta segunda-feira (22). A lista pode ser consultada no site www.dom.salvador.ba.gov.br.

Os selecionados serão contemplados com um kit horta para iniciar o plantio das hortaliças em casa. Os classificados participarão ainda de uma capacitação para a montagem da horta. Serão abordadas as técnicas básicas de como implantar e cultivar uma horta em casa.

Cerca de 250 pessoas realizaram a inscrição pelo site da Secretaria Municipal de Sustentabilidade e Resiliência (Secis) para participar dessa edição do projeto. De acordo com a titular da pasta, Marcelle Moraes, quem não foi comtemplado pode participar das próximas edições.

“A procura pelo Horta em Casa demonstra como os soteropolitanos têm valorizado a importância com essa conexão com a terra e adotar o hábito de plantar o próprio alimento. Por isso, vamos seguir promovendo periodicamente novas turmas do projeto para beneficiar ainda mais moradores da capital”, pontua Marcelle.

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A Defesa Civil de Salvador (Codesal) promove a quarta edição da Capacitação de Voluntários em Ações de Prevenção neste ano de 2022. A atividade acontece no próximo dia 2, das 8h às 12h30, no auditório da sede do órgão, localizado na Avenida Mário Leal Ferreira (Bonocô). Os interessados podem se inscrever através do link http://encurtador.com. br/jvLRX.

A formação, que é gratuita e certificada, se divide em quatro módulos. O primeiro trata da Defesa Civil Institucional, momento em que os participantes conhecem os serviços prestados pela Codesal, como as vistorias, o centro de monitoramento das áreas de risco e o sistema de alerta e alarme.

O segundo módulo é o de Primeiros Socorros, ministrado por um técnico da Codesal treinado pelo Corpo de Bombeiros Militares da Bahia, que ensina o procedimento da primeira assistência de saúde a vítimas de desastres. Em seguida, é a vez do módulo de Mudanças Climáticas, conduzido por uma engenheira ambiental da Codesal, que instrui os voluntários sobre a importância do engajamento em práticas ambientalmente sustentáveis, como reflorestamento, reciclagem e utilização de transportes coletivos, a fim de minimizar os efeitos do aquecimento global.

Por fim, o módulo de Percepção de Risco habilita os alunos a analisar os sinais ambientais visíveis na comunidade. Um dentre outros exemplos da formação é a capacitação em análises de rachaduras em imóveis e marcas de riscos geológicos que justifiquem o acionamento da Codesal, por meio do Disque 199, quando constatada a iminência de um desastre.

Olhar atento – O Programa de Voluntariado integra o Mobiliza Defesa Civil, projeto da Codesal destinado à capacitação de voluntários recrutados em comunidades, igrejas, associações e demais organizações da sociedade civil parceiras da Prefeitura. “Quanto mais cidadãos capacitamos, mais pessoas com o olhar atento para prevenir desastres estarão atuando em Salvador”, afirmou a subcoordenadora de ações comunitárias da Codesal Fabiana Santana.

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As luminárias decorativas instaladas na Baixa do Bonfim pela Diretoria de Serviços de Iluminação Pública (Dsip), vinculada à Secretaria Municipal de Ordem Pública (Semop), foram alvos de vandalismo no domingo (21). Na ocasião, 19 luminárias foram furtadas, além de 300 metros de fios de cobre.

Somente no primeiro semestre deste ano, Dsip já gastou R$750 mil para reposição de material furtado ou manutenção de equipamentos danificados por vândalos na capital baiana. De janeiro até este mês de julho, houve a necessidade de reposição de 1,2 mil metros de cabos, seis postes, seis novos braços de iluminação e seis luminárias de LED.

Para evitar atos de vandalismo, a diretoria utiliza diversos métodos antifurto, reforçando os eletrodutos com envelopamento em concreto e a caixa de passagem, buscando dificultar o acesso à fiação. Os cabos e eletrodutos são enterrados e concretados a uma profundidade maior, dificultando o furto. Além disso, tem levado o caso às autoridades de segurança pública, no sentido de tentar estratégias para coibir o crime.

Como denunciar – Todo cidadão que perceber atos de vandalismo na cidade, sejam ligados a iluminação pública ou as demais áreas da cidade, pode denunciar a ação através do telefone 156. O contato também pode ser feito via internet através do portal Fala Salvador (www.falasalvador.ba.gov.br).

De acordo com o Artigo 163 do Código Penal, o ato de vandalismo é crime (destruir, inutilizar ou deteriorar coisa alheia), com pena de detenção de um a seis meses, ou multa.

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Com o objetivo de resgatar a cidadania de crianças e jovens em Salvador, a Prefeitura e o Ministério Público Estadual (MB-BA), firmaram dois termos de cooperação técnica no intuito de oferecer diversas ações sociais e capacitações para este público, que esteja em situação em vulnerabilidade social ou egresso de medidas socioeducativas. A assinatura dos documentos referentes aos projetos Sinaleiras e Menor Aprendiz ocorreu na sede do Ministério Público do Estado, no Centro Administrativo da Bahia (CAB), e contou com as presenças do prefeito Bruno Reis e da procuradora-Geral de Justiça, Norma Cavalcanti.

Também estiveram presentes os titulares das secretarias de Política para Mulheres, Infância e Juventude (SPMJ), Fernanda Lordêlo, e de Promoção Social, Combate à Pobreza, Esporte e Lazer (Sempre), Daniel Ribeiro, e da Procuradoria-Geral do Município (PGMS), Luciana Rodrigues, dentre outras autoridades.

O prefeito ressaltou a importância do apoio do poder Público a ações que resgatam a cidadania a jovens vulneráveis da capital baiana. “É mais uma parceria com o MP, desta vez para atender os jovens que estão trabalhando em sinaleiras ou em medidas socioeducativas, de modo a atendê-los através deste termo, capacitando-os e preparando-os para que, no futuro, possam ser inseridos no mercado de trabalho, com intermediação da Prefeitura e o apoio das empresas que estarão assim cumprindo com a sua cota social”.

Dentre as ações propostas ao município está a necessidade de investir em assistentes sociais e pedagogos para acompanhar os processos de educação e profissionalização desses jovens, assim como vagas em escolas municipais, quando necessário. A Prefeitura deve ainda oferecer estrutura para a realização dos cursos de qualificação, o que pode acontecer em parceria a outros agentes parceiros, a exemplo do Sesi e do Senac.

"É uma pauta positiva, cidadã e que confere cidadania plena a esses jovens, com educação e preparação para a vida adulta. Espero que este dia seja exemplo para outras prefeituras para que os jovens sejam tirados da marginalidade e levados para um ambiente de cidadania plena e trabalho. Buscamos garantir a plena cidadania a partir de projetos como este, que visa formar cidadãos de bem, sejam homens ou mulheres", declarou a procuradora-geral do MP-BA.

Projetos – O Projeto Cidadão Aprendiz busca desenvolver ações que contribuam para o desenvolvimento social e profissional dos adolescentes em situação de vulnerabilidade socioeconômica, em situação de acolhimento institucional, que cumprem medida socioeducativa em meio aberto, semiliberdade, egressos da Fundação da Criança e do Adolescente (Fundac) e seus familiares, com vistas a promover a inclusão social e auxiliar no aumento da renda familiar.

Dessa forma o projeto visa oportunizar formação teórica e prática para a profissionalização desses jovens e, se necessário, dos familiares; como também o processo de conscientização da sociedade com vistas à reintegração social de adolescentes e jovens que cumprem ou que cumpriram medidas socioeducativas e o fortalecimento do Sistema de Garantia de Direitos da Criança e do Adolescente.

O projeto prevê ainda a contratação deste público pelas de empresas de médio e grande porte, pendentes com o cumprimento da cota de aprendizagem imposta pela Lei 10.097/2000, com o desenvolvimento da formação teórica e fase prática da aprendizagem nas dependências dos estabelecimentos do Ministério Público Estadual (MP-BA), da Superintendência Regional do Trabalho na Bahia (SRTE-BA) e da Defensoria Pública Estadual (DPE-BA), em Salvador.

Já o Sinaleiras busca desenvolver ações que contribuam para o desenvolvimento social e profissional dos adolescentes de 14 a 18 anos em situação de risco social decorrente do trabalho infantil ou de outras violações de direitos e em vulnerabilidade socioeconômica, com vistas a promover a inclusão social e auxiliar no aumento da renda familiar. Também procura oportunizar formação teórica e prática para a profissionalização desses adolescentes.

 

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Os taxistas que já deram início à transferência de alvarás junto à Secretaria Municipal de Mobilidade (Semob) terão seus processos retomados a partir desta segunda-feira (22). A medida estava suspensa desde o último dia 28 de julho, após ofício encaminhado pelo Ministério Público da Bahia (MP-BA) à Semob solicitando a interrupção de todas as transferências de alvarás em andamento na pasta, assim como a entrada para novos pedidos.

A decisão para a retomada do procedimento foi acordada em audiência entre a Semob e o Ministério Público ocorrida na manhã da última sexta-feira (19). Segundo o MP-BA, a suspensão das transferências havia sido recomendada em virtude de um inquérito que vem sendo realizado pelo órgão.

Contudo, o próprio MP se mostrou sensível ao reconhecer os altos custos vinculados ao processo que foram empregados pelos taxistas que já haviam apresentado toda a documentação e aguardavam a finalização do processo. Em contrapartida, a Semob deverá revisar todos os pedidos em andamento na Coordenação de Transportes Especiais (Cotae) e enviar uma relação ao MP-BA com informações sobre o estágio atual do processo, antes de serem concluídos pela pasta.

Com relação a novos pedidos de transferência, estes ainda seguem suspensos. O MP-BA solicitou que a Semob faça um levantamento das cidades que permanecem com o procedimento em andamento para que sejam realizadas novas tratativas com o Ministério, a fim de que seja avaliada a liberação para novos pedidos.

"Estamos sensíveis à situação destes profissionais, tanto a Semob quanto o Ministério Público. Seguimos buscando formas de retomar o processo o mais rápido possível, inicialmente para que aqueles que já deram entrada não sejam prejudicados”, frisou o secretário de Mobilidade, Fabrizzio Muller.

TAC – As transferências de alvarás foram suspensas pelo Supremo Tribunal Federal (STF) em todo o país em março de 2021, após entender que se tratava de uma ação inconstitucional. Em Salvador, o serviço foi retomado em outubro do ano passado, quando foi firmado um Termo de Ajustamento de Conduta (TAC) entre o Ministério Público e a Semob, que se mostraram sensíveis diante da situação dos taxistas.

Desde então as transferências vinham sendo realizadas normalmente pela secretaria, até o último dia 28 de julho, quando o TAC foi suspenso a pedido do próprio MP-BA. O pedido foi acatado imediatamente pela Semob, entretanto, diante de inúmeros pedidos de taxistas da cidade, ambos os órgãos decidiram pela retomada do serviço.

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A região de Cajazeiras ganhou mais duas novas obras concluídas pela Prefeitura e que já proporcionam mais qualidade de vida aos moradores. As 146 casas reformadas pelo Morar Melhor em Boca da Mata, e o novo campo e praça da Rua 29, em Castelo Branco, foram entregues neste sábado (20) pelo prefeito Bruno Reis, ao lado dos secretários Julio Santos (Infraestrutura) e Daniel Ribeiro (Promoção Social), demais gestores municipais e população.

Em Boca da Mata, a cerimônia ocorreu na Rua Carvalho Pinto. Esta é a primeira vez que o Morar Melhor contempla com melhorias estruturais residências em situação de precariedade no bairro.

Na ocasião, o prefeito visitou a casa de Fernando José dos Santos, 65 anos, um dos fundadores do bairro e que teve o imóvel reformado pelo programa. Ele reside com a esposa, Dona Terezinha, a filha, netas e bisnetas no local.

"Que alegria pode falar com seu Fernando e dona Terezinha e ver o antes e depois da casa onde moram. Este programa tem a capacidade de transformar a vida das pessoas, pois não há nada mais importante para o cidadão do que viver bem e com dignidade na própria casa", destacou o prefeito.

Sem esconder o sorriso, dona Terezinha revelou o sentimento após o lar receber novos telhado, louças sanitárias e, ainda, reboco e pintura. "Quanto chovia, tínhamos que colocar plástico no teto, porque molhava tudo. Agora não molha mais nada, está tudo lindo, um sonho mesmo. Só temos a agradecer", ressaltou.

Por meio do Morar Melhor, a Prefeitura vem garantindo as melhorias desejadas, conforme a vontade dos próprios moradores nos imóveis. Os serviços vão desde pintura e reboco, à colocação de novo telhado, portas, janelas, pia e vaso sanitário. O limite de recursos empregados para as intervenções em cada habitação é de até R$7 mil.

Desde que foi lançado, em 2015, o programa já reformou 36,6 mil casas em mais de 200 localidades de Salvador. Não são contemplados imóveis em situação de risco, de aluguel ou de famílias que apresentem renda superior a três salários mínimos.

Investindo no esporte – A manhã deste sábado também foi marcada pela entrega de uma nova quadra poliesportiva e uma pequena praça, situada na Rua 29, em Castelo Branco.

"O local antes era um campo de barro e, quando chovia, o pessoal não conseguia jogar bola e a lama ia até a casa das pessoas. Agora é uma quadra poliesportiva, com iluminação em LED e até contenção. Sabemos da importância de uma quadra como esta para a juventude, que agora pode jogar futsal, vôlei e basquete com mais conforto. E ainda tem esta praça, com equipamentos para a convivência dos moradores", disse Bruno Reis.

As obras no local envolveram serviços de pavimentação, instalação de alambrados, tabelas de basquete, traves, pintura, rede de cobertura e calhas. O investimento total foi de R$ 173 mil. Já a praça possui paisagismo, meio-fio e passeio, bancos antivandalismo, mesa para jogos, academia de saúde e parque infantil.

O secretário da Sempre, Daniel Ribeiro, destacou como equipamentos esportivos contribuem na transformação social das comunidades. "É sempre especial inaugurar mais uma quadra com toda estrutura para a comunidade vulnerável. Esse equipamento será utilizado também para o lazer e melhor de entretenimento dos moradores de Castelo Branco”, pontuou.

Feira – O prefeito também aproveitou para vistoriar as obras da nova Feira de Castelo Branco, que vai oferecer mais conforto e acessibilidade pata comerciantes e frequentadores do espaço tradicional do bairro. O local, situado na 1ª Etapa, terá melhorias como nova drenagem, cobertura e espaço para bancas de comércio de produtos.

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A Secretaria Municipal de Sustentabilidade e Resiliência (Secis) pretende ampliar o número de colônias de abelhas sem ferrão, os chamados meliponários, em Salvador.

A intenção da pasta é expandir estes equipamentos para acesso da população, além de movimentar também a economia com a produção local de produtos provenientes das abelhas e estimular a visitação de estudantes e o turismo ecológico. 

Para isso, foi iniciada, na quinta-feira (18), uma série de visitas técnicas para troca de experiências sobre a meliponicultura. A primeira cidade foi Mata de São João, na Região Metropolitana, que abriga o Meliponário Pólen Dourado, espaço com caixas racionais para criação de abelhas sem ferrão de diferentes espécies. 

De acordo com a titular da Secis, Marcelle Moraes, a iniciativa é essencial para manutenção de todo o ecossistema na capital baiana. Atualmente, a cidade possui um meliponário no Parque da Cidade, no entanto, não é aberto à visitação. 

“Fui surpreendida positivamente pelo trabalho desempenhado no Pólen Dourado. As abelhas fazem parte de uma grande força de trabalho atuante na sociedade para introduzir produtos como mel e cera, além de promover a polinização de frutas e legumes. Como Salvador se destaca nas atividades sustentáveis, nada mais justo que ampliar esse procedimento na cidade”, explicou a gestora. 

O Brasil possui mais de 300 tipos de abelhas nativas e entre as principais estão a Jataí, Mandaçaia, Manduri e Uruçu Nordestina. Se o país tivesse que “pagar” o trabalho da espécie, teria que desembolsar em torno de R$43 bilhões anualmente.

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